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2 infirmiers.ières coordinateurs.trices en ACT (H/F) – CDI – Carhaix

La Fondation Massé Trévidy, acteur social reconnu d’utilité publique, s’engage à faire avancer la réflexion et l’action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l’économie sociale et solidaire, à savoir : enfance, famille, handicap, lutte contre les exclusions, logement social, formation et enseignement, personnes âgées, personnes dépendantes.
Forte de 870 professionnels, la Fondation Massé Trévidy représente, par la diversité de ses activités, un espace de vie sociale sur le territoire du Finistère.
Elle ouvre prochainement, sur le Centre Ouest Bretagne, basé à Carhaix, au sein du secteur Accompagnement Insertion et Hébergement et rattaché au foyer du Jarlot de Morlaix un nouvel établissement : « ACT Hors les Murs ». C’est un service de 10 places d’Appartements de Coordination Thérapeutique, pour des personnes présentant à la fois une pathologie chronique ou somatique et une situation de précarité sociale ou économique.
Les attendus de ce service, établissement médico-social loi 2002-2, agréé par l’ARS Bretagne, sont les suivants :
• La prise en charge de la personne, et notamment la coordination des soins (médicaux et psychologiques),
• Un accompagnement par une équipe pluridisciplinaire (travailleur social, psychologue, médecin, infirmier)
• Les accompagnements se feront là où la personne est hébergée, logée, ou dans le camping- car aménagé en bureau mobile

Lieu Appartement de Coordination Thérapeutique - QUIMPER
Contrat CDI
Date de publication 30/09/22
Date de fin de candidature 22/10/2022
Poste à pourvoir Dès que possible
Salaire 1810.56 euros + 238€ bruts pour 1 temps plein

Etablissement : ACT du Centre Ouest Bretagne

Type de contrat : CDI

Durée de travail : ETP à ajuster lors du recrutement en fonction des disponibilités des candidats-tes

Lieu exercice : Carhaix et Communes limitrophes sur le Centre Ouest Bretagne

Conv. Col. : 15 mars 1966

Salaire Brut :  1810.56 euros + 238€ bruts (prime métiers socio-éducatifs) salaire brut hors ancienneté et indemnités conventionnelles pour un ETP (rémunération au prorata temporis)

Poste à pourvoir : dès que possible

 

Missions

Sous la responsabilité de la directrice du Foyer du Jarlot et en étroite concertation avec le médecin coordinateur, dans le respect de sa propre indépendance professionnelle, l’infirmier.ière coordonnateur.trice contribue par son action à la qualité de la prise en charge thérapeutique des personnes accompagnées.

Il/elle est en charge de la coordination du parcours de soin et à ce titre sera responsable des missions suivantes :

  • Assurer la coordination des soins pour la personne  : établir sous la responsabilité du médecin, le plan de soin et l’actualiser tout au long du parcours de la personne , organiser la prise et la tenue des rendez-vous médicaux, collaborer en étroite relation avec les lieux de soins : cabinets de ville, hôpital, centre de rééducation, pharmacie
  • Assurer de manière hebdomadaire le suivi des patients – observer les signes cliniques liés à la pathologie, les effets secondaires.
  • Superviser, en lien avec le médecin, l’éducation thérapeutique du patient, en lien avec les associations et acteurs de soin sur le territoire.
  • Organiser en équipe et avec les partenaires des actions de prévention et d’éducation à la santé.

 

Formation/ Diplomes, qualification :

  • Etre titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier
  • permis B : conduite d’un camping-car
  • Maîtrise des outils informatiques dont messagerie cryptée

 

Expériences :

  • Une expérience en service médico-sociaux auprès des personnes en situation de grande précarité, serait grandement appréciée ;
  • Expérience souhaitée en soins de pathologies chroniques ou somatiques
  • La connaissance des soins palliatifs, de l’HAD ou de la psychiatrie serait un plus.

 

Compétences/Aptitudes requises :

  • Connaissances théoriques et pratiques des méthodes et techniques de soins ;
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, autour d’un projet socialement très marqué et exigent
  • Sens relationnel développé (empathie, écoute)
  • Sens de l’organisation (rigueur, méthode, check list)
  • Sens du discernement, de la discrétion
  • Capacité à prendre du recul et à faire face à des situations tendues ou émotionnellement difficiles
  • Capacité à conduire un camping-car

 

Processus de recrutement

Merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) au plus tard pour le 26 septembre 2022 par mail à Mme QUEGUINER via le formulaire de contact ci-dessous.

Date des entretiens : 28 septembre 2022

Date de prise de poste souhaitée : dès que possible

Nos emplois sont accessibles à toutes personnes en situation de handicap

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